ما هو نقل الكفالة في المملكة؟
نقل الكفالة (أو نقل الخدمات) هو إجراء رسمي تُحوَّل بموجبه كفالة العامل الوافد من صاحب العمل الحالي إلى صاحب عمل جديد عبر الجهات الحكومية المختصة. يعني ذلك أن العامل ينتقل قانونياً للعمل تحت مسؤولية منشأة أخرى دون مغادرة المملكة والعودة باستقدام جديد.
متى يُلجأ إلى نقل الكفالة؟
ثمة حالات عديدة تستدعي نقل الكفالة:
- رغبة العامل في الانتقال لصاحب عمل أفضل بعد استيفاء شروط المدة المقررة
- إنهاء صاحب العمل للعقد ورغبته في تحويل العامل لمنشأة أخرى بدلاً من ترحيله
- رغبة الشركة الجديدة في توظيف عامل متواجد في السوق المحلي بدلاً من الاستقدام من الخارج
- إفلاس أو إغلاق المنشأة الأصلية مما يستدعي إيجاد كفيل جديد للعامل
شروط نقل الكفالة في ٢٠٢٦
نظام العمل السعودي يُتيح نقل الكفالة وفق ضوابط محددة:
- انقضاء مدة العقد أو الحصول على موافقة صاحب العمل الحالي في حالة العقود الجارية
- سريان الإقامة وعدم انتهائها — لا يمكن نقل كفالة عامل بإقامة منتهية
- خلو سجل المنشأة المستقبِلة من المخالفات النظامية الجوهرية
- توافق مهنة العامل الجديدة مع تصنيفها في الإقامة أو الحصول على تعديل مهني مسبق
- موافقة العامل على النقل بإرادته الحرة
إجراءات نقل الكفالة خطوة بخطوة
العملية تمر عبر منصة أبشر أعمال وقد تستلزم التنسيق مع مكاتب العمل:
- تقديم طلب نقل الكفالة إلكترونياً مع المستندات المطلوبة
- موافقة صاحب العمل الحالي (أو انقضاء العقد)
- دفع الرسوم الحكومية المقررة
- تحديث بيانات العامل في أنظمة الجوازات والعمل
- إصدار إقامة جديدة باسم صاحب العمل الجديد
تكلفة ومدة نقل الكفالة
رسوم نقل الكفالة تتضمن الرسوم الحكومية لتعديل الإقامة وتحديث البيانات وقد تضاف رسوم الوساطة للمكاتب المتخصصة. المدة الزمنية تتراوح بين أسبوع وثلاثة أسابيع عند اكتمال المستندات وعدم وجود عوائق.
ويركروت ونقل الكفالة
إذا كنت تبحث عن عامل متواجد في السوق المحلي وتريد استقطابه بنقل كفالة، ويركروت تربطك بمزودين ومكاتب متخصصة في إجراءات نقل الكفالة وتُسهّل عليك العملية من الاستشارة الأولية حتى اكتمال النقل.